การฝึกอบรม หลักสูตรนายทหารนักพัฒนาระดับนายทหารชั้นประทวน ระหว่างวันที่ 7 – 31 มกราคม 2565 ในรายวิชา การสานสัมพันธ์และกิจกรรมละลายพฤติกรรม

?ศูนย์วิทยบริการ สถาบันการพัฒนาชุมชน

WE CAN DO ?

7 ม.ค. 2565 นายธนวัฒน์ ปิ่นแก้ว ผู้อำนวยการสถาบันการพัฒนาชุมชน มอบหมาย นางปาริชาติ สุรบัณฑิตวงศ์ ผู้อำนวยการศูนย์วิทยบริการ พร้อมด้วยเจ้าหน้าที่ศูนย์วิทยบริการ , วิทยาลัยการพัฒนาชุมชน , กลุ่มงานจัดการความรู้ ,กลุ่มงานประสานแผนและยุทธศาสตร์ และฝ่ายอำนวยการ ร่วมเป็นวิทยากรในการอบรม หลักสูตรนายทหารนักพัฒนา ในรายวิชา การสานสัมพันธ์และกิจกรรมละลายพฤติกรรม โดยมีรายละเอียดการดำเนินกิจกรรมดังนี้

ภาคเช้า “กิจกรรมสร้างความสัมพันธ์และละลายพฤติกรรม” ซึ่งเป็นกิจกรรมที่ให้ผู้เข้าอบรมนายทหารนักพัฒนา ได้ทำความรู้จักระหว่างกันในการอบรม สร้างความสัมพันธ์ที่ดีต่อกัน เป็นการทลายกำแพงเพื่อพร้อมเปิดรับการเรียนรู้ในรายวิชาต่อๆไปในการอบรม ปรับทัศนคติ(mindset)เพื่อให้เกิดความรักความสามัคคี นำไปสู่ความมั่นคงของสังคมและชุมชนต่อไป พร้อมทั้งเป็นการสร้างบรรยากาศสร้างสีสันความสนุกสานในการอบรม ผ่านกิจกรรม สวัสดีทักทาย , เกมเป่ายิ่งฉุบ ,เกมปรบมือ
และปิดท้ายด้วยเพลงแจวเรือ หลังจากนั้นดำเนินการแบ่งกลุ่มออกเป็น 4 กลุ่ม
เพื่อใช้เป็นกลุ่มการเรียนรู้ในการอบรมให้เกิดความเป็นทีมและเป็นหนึ่งอันเดียวกัน

⛅️ภาคบ่าย กิจกรรม Walk rally หลังจากการแบ่งกลุ่มออกเป็น 4 กลุ่ม ทีมวิทยากรสถาบันการพัฒนาชุมชนดำเนินการจัดฐานกิจกรรม Walk rally โดยแบ่งออกเป็น 5 ฐาน ได้แก่ ฐานส่งรัก, เติมรัก,มอบรัก,กู้รัก และฐานรวมความสามัคคีในฐานต่อรัก

✅ภายหลังจัดกิจกรรม Walk rally เสร็จสิ้น นางปาริชาติ สุรบัณฑิตวงศ์ ผอ.ศูนย์วิทยบริการ นำทีมวิทยากรสถาบันการพัฒนาชุมชน แนะนำตัวต่อผู้เข้ารับอบรมอย่างเป็นทางการอีกครั้ง พร้อมกล่าวสรุปกิจกรรมในภาคบ่าย โดยมีวัตถุประสงค์ที่มุ่งเน้นการสร้างความสามัคคี การทำงานเป็นทีม การวางแผนการทำงาน การแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า ตลอดจนการทำงานที่ได้รับมอบหมายให้ลุล่วงตามภารกิจ ในการนี้ พล.ต.ชูศักดิ์ ธีรากิจ ผู้อำนวยการสำนักงานทหารพัฒนา หน่วยบัญชาการทหารพัฒนา ได้ให้เกียรติร่วมมอบรางวัลแก่ผู้ชนะการร่วมกิจกรรม Walk rally ในภาคบ่าย พร้อมมอบนโยบายและกล่าวปิดกิจกรรมประจำวัน

?โดยหลังจากการทำหน้าที่เป็นวิทยากรประจำวันเสร็จสิ้น คณะวิทยากรสถาบันการพัฒนาชุมชน ดำเนินการประชุมสรุปงานประจำวัน (AAR) เพื่อหาจุดที่จะต้องพัฒนาและปรับปรุงแก้ไขในการอบรมครั้งต่อไป

ณ สำนักงานทหารพัฒนา หน่วยบัญชาการทหารพัฒน

(Visited 1 times, 1 visits today)